Mediation

Im privaten und beruflichen Umfeld können Konflikte zwischen Personen oder innerhalb von Organisationen auftreten.

Oft können diese Konflikte durch direkte Verhandlungen gelöst werden. Wenn das nicht gelingt, bietet eine Mediation die Möglichkeit, auf freiwilliger Basis nach Lösungen zu suchen. Mediatoren begleiten die Konfliktpartner in einem strukturierten Verfahren bis zur selbstbestimmten Lösungsvereinbarung.

Ziel der Mediation ist es, den Fokus auf die Zukunft zu richten und nachhaltige Lösungen zu entwickeln.

Parameter einer Mediation:

• Freiwilligkeit, eigenverantwortliche Lösungsfindung, Verhandlungsbereitschaft und Abschlussfähigkeit
• Allparteilichkeit und Prozessverantwortung der Mediatoren
• Ergebnisoffenheit des Verfahrens

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